Customer
retention is the important thing of our company, their experience is
the best feedback of our efforts. If we think outside-in by customer
view, what will we feel about our company? As customers, they will contact with
Marketer, Salespeople, Support and even R&D, what is their experience to
face so many people for solving their questions? And what is the reason why
customers keep their loyalty to buy again? Do we provide only products or we can transform to a business partner of customers?
2015年1月21日 星期三
2014年11月28日 星期五
From Techdays to Dreamforce
Techdays 是微軟在台灣一年一度的盛會,而Dreamforce是Salesforce.com全球一年一度的大事。
我很有幸,我在2010年能進到TrendMicro上班,從以前的小公司換到一間具有規模的公司上班。而在當時,終於可以藉由公司補助去參加一年一度的TechDays,看到所謂的資訊業大拜拜。不論是技術交流或是業務交流都在那發生,也看到以前的同事在擺攤拉生意。當時的身分轉變很大,從協助客戶導入商業智慧系統的 Presales, Consultant 這樣的角色脫離出來,反而變成了客戶。不論在生活作息,做事方法,團隊合作模式都完全不同。花了一陣子才慢慢適應,最後經歷一年約聘轉正職之後,才慢慢體會到大公司的優點。
我很有幸,我在2010年能進到TrendMicro上班,從以前的小公司換到一間具有規模的公司上班。而在當時,終於可以藉由公司補助去參加一年一度的TechDays,看到所謂的資訊業大拜拜。不論是技術交流或是業務交流都在那發生,也看到以前的同事在擺攤拉生意。當時的身分轉變很大,從協助客戶導入商業智慧系統的 Presales, Consultant 這樣的角色脫離出來,反而變成了客戶。不論在生活作息,做事方法,團隊合作模式都完全不同。花了一陣子才慢慢適應,最後經歷一年約聘轉正職之後,才慢慢體會到大公司的優點。
2013年11月13日 星期三
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